Naar hoofdinhoud gaan

Denkkader

Warm én wetenschappelijk

Het bevorderen van Geestelijke Gezondheid en Veerkracht moet, kan én loont. Dat voelen steeds meer mensen vanuit een diepmenselijke intuïtie, en ook de wetenschap steunt ons daarin. Warm Vlaanderen is noch geitenwollensokkenwerk noch een academische leesclub. Het is tijd voor actie! Niet alleen woorden, maar ook daden met tastbare resultaten. Daarom baseren we ons op een wetenschappelijk kader om onze doelen te bereiken.

Zorgwekkende cijfers 

Nog voor veel van onze kinderen en jongeren volwassen zijn, ligt er een hypotheek op hun toekomst. Hun mentale motor sputtert, maar een snelle onderhoudsbeurt zal niet volstaan, zo blijkt uit verschillende welzijnsonderzoeken. 

Tijd voor Actie

Van symptoombestrijding naar systeemverandering

De meest opvallende vaststelling uit de onderzoeken: vele onrustwekkende cijfers blijven stijgen en de wachtlijsten blijven overvol. Ons zorgsysteem kraakt terwijl de vraag naar zorg in de nabije toekomst nog sterk zal toenemen. Als we de huidige koers aanhouden stevenen we regelrecht op een zorginfarct af.


Het Netwerk WARM VLAANDEREN is ervan overtuigd dat nog meer symptoombestrijding niet tot duurzame oplossingen leidt.
Het systeem faalt! Tijd dus om te denken in termen van systeeminnovatie en transitie. Dat is het fundament voor Warm Vlaanderen om geestelijke gezondheid en veerkracht bij kinderen en jongeren duurzaam te bevorderen.


Warm Vlaanderen gelooft in voorkomen. We moeten gaan voor een preventieve systeemaanpak met impact op elk niveau, op weg naar een warmere en veerkrachtige samenleving die voort kan met minder zorg.

4 paradigma shifts

Die systeemverandering bestaat uit 4 grote paradigmashifts.

1.Van individualisme naar verbondenheid

Sterke relaties zijn de sleutel zijn tot een gelukkig en gezond leven. Onze moderne samenleving is te sterk gericht op individualisme en meritocratie. Het gevolg? Mensen voelen zich geïsoleerd en eenzaam. Herwaardering van verbondenheid en empathie in de samenleving zijn cruciaal om te bouwen aan collectieve veerkracht.

2.Van ongelijkheid naar inclusie en gelijkwaardigheid

De groeiende ongelijkheid is een sluimend gif. Iedereen moet dezelfde kansen krijgen. Zeker kinderen en jongeren. Zij hebben niet alleen nood, maar ook recht op basisvoorzieningen, bescherming, ontwikkeling en participatie. De kinderrechten geven de richting aan. In een Warm Vlaanderen telt elk kind en laten we niemand achter.

3.Van disciplinerende naar motiverende leef- en leergemeenschappen

Vaarwel a-motivatie en moetivatie. Meer autonomie, verbondenheid en competentiegroei zijn de welkome brandstof voor autonome motivatie, welbevinden, veerkracht en leerprestaties van kinderen en jongeren. Om het op z’n Vlaams te zeggen: we willen goesting creëren bij kinderen en jongeren. Goesting om de beste versie van zichzelf te worden. Wij zullen niet rusten totdat de OESO rapporteert dat de motivatie van Vlaamse kinderen en jongeren om hun best te doen op school substantieel is gestegen boven de huidige score van ‘minder dan 40%’.

4.Van verkokering naar verknoping

Wij ervaren allemaal de onmacht van de macht. De macht heeft zich vastgereden in verkokerde structuren, en daar worden wij moedeloos van. Tijd dus om de silo’s af te breken en ons samen verantwoordelijk te voelen voor het welzijn van onze kinderen. Met een verknoopte samenwerking over alle beleidsdomeinen heen en met betrokkenheid van alle stakeholders zijn wij tot veel in staat. Dat is gemeenschapskracht!

Warm Vlaanderen als innoverend netwerk met grote return

De nodige systeeminnovatie en transitie is een complexe opgave die één minister of schepen niet aankan. Complexe systeemfouten vragen een integrale aanpak met betrokkenheid van alle stakeholders: beleidsmakers, onderwijspartners, onderzoekers en vele actoren die dicht bij de leefwereld staan van kinderen en jongeren.
Warm Vlaanderen is een expertisecentrum voor kennis en kunde, een netwerk van denkers en doeners die elkaar inspireren. Samen sterk, want samen werkt.

Onze doeners vertalen de aanbevelingen van denkers naar praktische prototypes, die na evidence informed validering opgeschaald kunnen worden naar heel Vlaanderen.

Inzetten op systeeminnovatie bij het bevorderen van geestelijke gezondheid en veerkracht brengt op. De return is enorm, niet alleen voor onze kinderen en jongeren maar ook voor onze economie. Zo kost mentaal on-welzijn Vlaanderen jaarlijks 12 miljard euro.

Zonder veerkrachtige jongeren geen veerkrachtig Vlaanderen!

6 leidende principes om op te bouwen

Warm Vlaanderen is gestoeld op 6 onwrikbare principes. Daarover onderhandelen we niet. Ze vormen de leidraad tot succes en zijn de toetssteen voor elke actie die we ondernemen.

Principle 1
1.
Alle kinderen en jongeren deugen
Principle 2
2.
Respect voor de kinderrechten
Principle 3
3.
Psychologische basisbehoeften zijn vitamines voor groei
Principle 4
4.
Samen zijn wij tot veel in staat
Principle 5
5.
Monitoring geeft richting
Principle 6
6.
Een duurzame aanpak loont

Beleidsaanbevelingen

Bekijk al onze beleidsaanbevelingen voor een Warm Vlaanderen hier:

Blik op de toekomst

Warm Vlaanderen heeft geen kristallen bol, maar wel 4 zeer duidelijke doelstellingen:

1.
In 2030...

zijn 15% van de Vlaamse steden en gemeenten Warme Steden en Gemeenten met een impactvol beleid gericht op de bevordering van de geestelijke gezondheid, motivatie en veerkracht bij kinderen en jongeren

2.
In 2030...

zijn 15% van de Vlaamse scholen Warme Scholen. Ze zetten in op een innovatieve organisatievorm die het ABC-klimaat, motivatie, persoonsgroei, veerkracht en leerprestaties bevordert.

3.
In 2030...

schrikken jongeren er niet meer voor terug om hun kwetsbaarheden te delen.

4.
In 2030...

is het meten van het ABC-klimaat in het onderwijs en op de werkvloer ingeburgerd en worden bevindingen gedeeld op micro-, meso- en macroniveau.


De fundamenten van ons denken

Geen kristallen bol en geen nattevingerwerk. Denkkaders vallen niet zomaar uit de lucht. Dat hoeft ook niet als je vertrouwt op wetenschappelijk onderbouwd en voortschrijdend inzicht. Dat is wat het Netwerk Warm Vlaanderen doet.

Hier vind je een overzicht van alle bronnen die ons stof tot nadenken geven. En ons weer een stap dichterbij een Warm Vlaanderen brengen.

Foresight EU2

EU Foresight Mental Capital and Wellbeing

Het EU Foresight Mental Capital and Wellbeing rapport vormt een essentieel fundament binnen het denkkader van Warm Vlaanderen.
Levenleren2050

Leven, leren en werken in 2050

De wereld evolueert razendsnel. Technologische vooruitgang, vergrijzing, individualisering, globalisering en klimaatverandering bepalen het marstempo, de traditionele vormen van leren en werken blijven achter. Dus is het cruciaal om vooruit te denken. En dat deed de Vlaamse overheid. Samen met een cohort van vernieuwers en voorlopers werkten ze een visiedocument uit.
Oorzakelijkeverbanden (2)

Van kinderrechten tot leerprestaties

Wie betere leerprestaties van onze jongeren wil stimuleren houdt maar beter rekening met het ABC-klimaat van de leeromgeving. Meer zelfs, voor wie leerwinst nastreeft zijn de kinderrechten het begin van alles. Ontdek hier de oorzakelijke verbanden.
Letter Paper Presentation Mockup

Verbondenheid met het ik, de ander en het groter geheel

Veerkrachtige jongeren hebben dromen en doelen. Ze gaan aan de slag met de tools die hen aangereikt worden en stippelen hun eigen pad uit. Kortom: ze hebben zin ín het leven en zijn iets van zin met hun leven. Maar hoe groei je veerkrachtig op?
Leerstoelen

Leerstoelen

Het denkkader van Netwerk WARM VLAANDEREN steunt onder meer op de bevindingen en aanbevelingen van de 2 leerstoelen die het Fonds GavoorGeluk oprichtte binnen UGent.